Page: | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 |
日時: 2016/06/05(Sun) 20:39
名前: 匿名
辞めた人の意見やオーディション受けなかった人の意見は
参考になる。
これはガチ。
友達の占い師が内情を知って受けなかった会社で働いてだんだんつらくなりました。
日時: 2016/06/06(Mon) 02:47
名前: 匿名
3月だったかな
おススメありますか、ゼリ●ってとこレス。ここでソレどこ?
ゼリ●のテスト受けた、色を当てるテストだった
視えないけど合格した。鑑定師の人数が増えなかったのは
合格したけど断ったんか?宣伝だったぁ?笑
日時: 2016/06/07(Tue) 01:57
名前: 匿名
オーデション、私のつたない経験ですが
会社選ぶときにデビューする鑑定師の頻度を見ちゃいます。
そして、デビュー後2−3か月の鑑定師の待機状況を見ちゃいます。
頻度が高い⇒既存鑑定師を大切にしていない。辞める人多い
頻度が一定⇒全体バランスを見ながら定期的にという印象あります。辞める方も少ないように感じます。
実力試したい方は頻度が高い所でするのもよし。
でも、なんとなく鑑定師を大切にしていない印象あります。弱肉強食。
私は、鑑定師一人一人を大切にしてくれる会社を選んでますが。
Page: | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 |